Le PDG de Three, Dave Dyson, quitte son poste après neuf ans alors que la société est sur le point de subir une restructuration importante qui renforcera ses liens avec Three Ireland.
Dyson quitte Three pour des raisons personnelles, mais continuera à être membre du conseil d'administration et conseiller de la société mère CK Hutchison.
Il sera remplacé par le PDG de Three Ireland, Robert Finnegan, qui occupera désormais les deux rôles simultanément. Finnegan occupe son poste actuel depuis le lancement de la société en 2005 et a fait passer la part de marché de Three de 1% à 36%.
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Trois PDG
Une intégration européenne plus étroite a été une priorité pour CK Hutchison, qui possède également des réseaux en Autriche, au Danemark, en Irlande, en Italie et en Suède. La fusion d'O2 et de Three étant presque achevée en Irlande, la société a décidé de profiter de l'occasion pour accélérer ce processus.
"La 5G est une opportunité passionnante pour les deux entreprises et c'est le bon moment pour mettre en commun nos ressources à travers le Royaume-Uni et l'Irlande pour le faire", a déclaré Canning Fok, directeur général de CK Hutchison. «Je tiens à remercier David pour sa contribution importante en tant que PDG de Three UK et je suis impatient de continuer à travailler avec lui à la fois dans ses fonctions au sein du conseil d'administration et en tant que cadre supérieur pour CKHGT.»
«L'intégration des activités Three et O2 en Irlande étant pratiquement terminée, nous disposons désormais d'une plate-forme solide pour envisager la prochaine phase de notre développement», a déclaré Finnegan. «Collaborer davantage et aligner progressivement les opérations et les plates-formes avec Three UK est une opportunité évidente et je suis ravi de relever ce défi en tant que PDG des deux opérations.»
Sous la direction de Dyson, Three a lancé des réseaux 4G et 5G et a introduit un certain nombre de propositions révolutionnaires telles que l'itinérance inclusive. Si la fusion entre Three et O2 avait été réalisée au Royaume-Uni, ce serait Dyson qui aurait dirigé le plus grand opérateur de téléphonie mobile du pays.
Après l'échec de la transaction en raison de problèmes de concurrence, Dyson a poursuivi la stratégie 5G de Three, qui a vu la mise en œuvre d'un réseau central basé sur le cloud, des enchères de spectre gagnantes et l'acquisition de UK Broadband. Trois d'entre eux ont également subi un important projet de transformation numérique, avec la refonte des systèmes informatiques de l'entreprise.
«Robert se joint à un moment passionnant de notre histoire et les actifs combinés des entreprises du Royaume-Uni et d'Irlande sont une plateforme fantastique pour répondre à la demande des clients», a ajouté Dyson. «Je souhaite à Robert et à tous les employés de Three UK et Ireland le meilleur et je suis ravi de rester impliqué au niveau du conseil d'administration et en tant que cadre supérieur de CKHGT.»
